Подростков в возрасте от 14 до 18 лет планируют привлекать к работе в выходные и нерабочие праздничные дни летом по направлению службы занятости. Эта норма содержится в поправках ко второму чтению законопроекта, позволяющего привлекать несовершеннолетних к работе в выходные и нерабочие дни во время каникул в составе студотрядов.
Согласие для работы:
- 14 лет: Требуется письменное согласие подростка и родителя.
- 15 лет: Согласие родителя не требуется.
- Дети-сироты: Требуется собственное согласие и согласие органа опеки и попечительства.
Продолжительность рабочего времени:
- 14-15 лет: Не более четырех часов в день.
- 15-16 лет: Не более пяти часов в день.
- 16-18 лет: Не более семи часов в день.
В Роструде напомнили, что несовершеннолетние могут самостоятельно заключать трудовой договор по достижении 16 лет, а иногда и в младшем возрасте (с 14 лет - при согласии родителя и органов опеки, если работа легкая и не вредит здоровью и учебе). За помощью в подборе вакансий в ведомстве советуют обращаться в Центр занятости населения, сообщает источник.