Обучение и переподготовка по охране труда
Согласно части 7 статье 212 ТК РФ, работодатель обязан провести обучение правилам безопасности за собственный счет. Рассмотрим, кому необходимо проходить подготовку по направлению «Охрана труда» и что входит в учебный курс.
Кому требуется подготовка
Конечно, специалиста по кадровому делопроизводству инструктировать не нужно, однако есть и другие профессии, представителям которых соответствующая подготовка просто обязательна. К их числу относятся:
- рабочие, трудящиеся на различных производственных участках промышленных предприятий;
- инженерно-технические работники (в том числе и инженер по охране труда);
- сотрудники, принятые на основании срочного трудового договора на период от 2 месяцев;
- рабочие и специалисты, переводящиеся на другую должность.
- Обучение по охране труда необходимо и другим специалистам, чья работа связана с определенным риском для здоровья. Обычно инструктаж и в отдельных случаях обучение требуются сотрудникам промышленных предприятий. За их подготовку ответственен инженер по охране труда, которому также необходима подготовка в специализированном центре.
Руководство по выбору учебного центра для специалистов и рабочих
Подготовка рабочих и инженерно-технических специалистов занимаются специализированные центры. Выбирая организацию, которой можно доверить подготовку сотрудников, обращайте внимание на следующие особенности:
- наличие действующей лицензии и государственной аккредитации;
- преподавательский состав (квалификацию и опыт работы в сфере организации и обеспечения охраны труда);
- наличие технологической базы для реализации практической части учебной программы;
- тип документа, который получают слушатели (диплом или свидетельство государственного образца);
- форму обучения;
- период комплектования и численность учебных групп;
- возможность обучения по индивидуальной программе;
- стоимость услуг и скидки для групп.
Многие учебные центры проводят подготовку по направлению «Охрана труда» заочно и дистанционно. Обе форма обучения позволяет сотрудникам предприятия получить все необходимые знания практически без отрыва от работы. Подготовку ИТР, отвечающих за проведение охраны труда необходимо проводить своевременно – в противном случае специалисты не смогут проводить инструктаж по технике безопасности и заниматься обучением рядовых сотрудников.